希望工程·蓝剑千万奖学金 第二届天使接班人再奖百名“医二代”

2021年10月10日，第二届“希望工程·天使接班人”蓝剑千万奖学金正式发放，100余名四川学子每人获得了10000元的“天使接班人”蓝剑奖学金。作为全国首个聚焦医护人员子女成长关怀的公益奖学金项目，蓝剑奖学金将在“后疫情时代”持续助力健康中国建设，为打赢每一场战疫情、斗病魔的“生命争夺战”筑牢医护人才坚强后盾。

（第二届希望工程·“天使接班人”蓝剑奖学金发放仪式）

有调查显示：超半数医生不愿后代从医

中国医护行业或将面临人才短缺现象

从抗洪抢险到抗震救灾，从应对SARS疫情到抗击新冠肺炎疫情，在每一次重大挑战面前，无数医务工作者义无反顾、奔赴一线，他们是当之无愧的“最美逆行者”，是新时代“最可爱的人”。

在白衣执甲、举国驰援的背后，也必须看到我国还有待提升的医护密度和人才储备。国家卫健委数据显示：截至2020年底，全国医疗卫生机构总数达1022922个，共有医师408.6万人，每千人口医师数达到2.9人。

专家表示，虽然中国医生从业人数每年都有增长，但和居民就医需求相比，医疗资源依旧比较紧缺。医生培养周期长，工作强度大，付出和收益不匹配以及医患关系时有恶化等，是造成我国医师资源紧张的主要原因。

据清华大学社科学院中国社会调查与研究中心和中国医师协会人文医学专业委员会联合发布的《2021年医师调查报告》显示，很多医生忠于自己的职业，却不希望后代从医。在对全国28个省份、13000名医师的网上问卷调查中，超过半数的医师都明确希望自己的子女将来不要从事医生职业，仅13.97%的医师愿意后代拿起“接力棒”。

中国医学科学院北京协和医学院卫生健康管理政策学院执行院长刘远立提到的一组数据，则更加令人感到担忧。“协和医学院在过去五年，连续对全国31省市自治区的200多家中国最好的医院做了20多万医护人员的调查。愿意让自己的孩子学医的医生比例仅有13%，也就是说87%中国最好的三甲医院的医生不愿意让自己的后代再学医了。”

当前，随着优秀医护人才出现短缺，“医学院招生难”、“医院招医难”、“医生流失多”已成为医疗资源供给不足的最大痛点。医护群体后继乏人，最终受害的将是无法享受优质医疗服务的无数患者。

四川设立全国首个医护子女公益奖学金  

为白衣天使减少后顾之忧

可喜的变化正在发生。在首个“中国医师节”前夕，习近平总书记作出重要指示强调，各级党委、政府和全社会都要关心爱护医务人员，形成尊医重卫的良好氛围。此后，国家卫健委联合国家中医药管理局发布《关于坚持以人民健康为中心推动医疗服务高质量发展的意见》，提出要营造尊重和爱护医务人员的社会环境，推动医疗机构内人力资源配比更加科学，医务人员收入合理增长，医患关系更加和谐。

更多社会力量也在倾力参与其中。2020年7月，在无数白衣卫士奔赴一线、同心战“疫”的关键时期，由共青团四川省委、四川蓝剑饮品集团有限公司发起，四川省青少年发展基金会主办的“天使接班人”奖学金项目正式启动，旨在为逆行前线的白衣天使减少后顾之忧。据了解，该奖学金将从2020年开始连续发放7年，每年奖励100名考入医学相关专业的医护人员子女每人10000元人民币。

去年10月16日，首届“希望工程·天使接班人”蓝剑奖学金发放仪式在成都举行，四川102名医科学子每人获得了10000元奖学金。

（2020年，首届希望工程·“天使接班人”蓝剑奖学金正式启动）

“白衣天使是疫情中的逆行者，是生命的守护神。”蓝剑集团总经理王斌表示，设立“希望工程·天使接班人”蓝剑奖学金，是蓝剑积极响应“健康中国”战略、助力国家卫生健康事业高质量发展的主动之举。蓝剑将以身体力行地持续公益投入，帮助下一代白衣天使们圆梦飞翔，为国家培养更多更好的优秀医学人才，进一步凝聚起尊重生命、尊敬医者的社会共识，助力全面打赢疫情防控阻击战和经济社会发展保卫战。

百名“医二代”喜提百万奖学金

在护佑生命道路上接力出征

今年6月29日，第二届希望工程·“天使接班人”蓝剑奖学金再次启航，迅速在全省医疗卫生战线引发热烈反响。省内各级公立医疗机构、驻川部队医疗机构的医生、护士、职工，在收到子女的医学类高校录取通知书后，纷纷向四川省青少年发展基金会提交“希望工程·天使接班人”蓝剑奖学金申请。截止9月30日，四川省青少年发展基金会共收到数百名本年度大学新生提交的申请。经过层层把关、严格审核，确定了2021年“希望工程·天使接班人”蓝剑奖学金获得者共101名，其中理科生93名，文科生8名，并进行了为期5天的统一公示，接受社会监督，确保公正透明。

（四川省青少年发展基金会秘书长张万谦发表讲话）

“从非典到新冠，我国数百万医务工作者在危急时刻义无反顾地担当起病毒的抗击者、人民的守护者，得到了全社会的认可和赞誉。”四川省青少年发展基金会秘书长张万谦表示，有专家指出，后疫情时代不是说大疫情过了就可以高枕无忧，未来百年，下一个新发传染病很有可能下一个月或者下一年来发生。面对疫情带来的不确定性，我们更需要拥有一支作风优良、技术精湛、道德高尚，关键时候拉得出、冲得上、打得赢的硬核医护团队。希望通过“希望工程·天使接班人”蓝剑奖学金项目，带动更多社会力量关心关爱医护群体，为健康中国培育源源不断的医护“后备军”，让他们在护佑生命的道路上，在打赢下一场“疫情”的征途上，与父辈接力出征、“医”路同行。

“纵使前路漫长，我们仍将素履以往，奔赴梦想。”作为此次获奖学生代表，一家三代从医、今年如愿进入四川大学华西临床医学院的欧陶艾鑫表示，从接过印有院徽的白大褂那一刻起，就将牢记一辈子治病救人的初心，不负青春、不负韶华、不负时代，努力做一个有责任、有情怀、有信仰的中国好医生。

蓝剑千万级公益基金持续助力医护成长  

让每一个白衣梦想闪闪发光

据了解，“希望工程·天使接班人”蓝剑奖学金是蓝剑集团2000年以来成立的第三个千万级公益基金。在此之前已经有2008年的“蓝剑1000万5.12助学基金”，2015年的“蓝剑1000万川商留守儿童援助基金”。近年来，蓝剑已累计为各类公益事业捐款超过1亿元，被称为“希望工程最亲密、最可信任的”长期战略合作伙伴。在中国希望工程20周年、25周年、30周年之际，蓝剑先后被授予“特殊贡献奖”、“杰出贡献奖”和“突出贡献奖”，是迄今为止四川唯一一个获得希望工程最高荣誉，并且连续三届获此殊荣的企业。

（蓝剑集团董事长郭一民和四川希望工程理事长蒋英在希望工程30年会议表彰现场。）

“医护人员是生命的摆渡人，是健康中国建设的主力军，承担着全方位、全周期保障人民健康的重任。”蓝剑集团总经理王斌表示，在后疫情时代，蓝剑将积极探索更多创新、普惠的教育公益形式，全力支持中国医护人才的建设与发展，为培养一流医护人才、打造医学发展强国、不断满足人民群众日益增长的健康需求持续贡献蓝剑力量。